Decreto legge sulla AI
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Il Decreto Legge sulla Intelligenza Artificiale: Cosa Devono Sapere Datori di Lavoro e Consulenti Il 25 settembre 2025 è stata pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale la Legge 23 settembre 2025, n. 132, che contiene importanti disposizioni e deleghe al Governo in materia di intelligenza artificiale (AI). Questa […]
Cosa sapere sull’apprendistato: durata, retribuzione e obblighi
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Cosa sapere sull’apprendistato: durata, retribuzione e obblighi L’apprendistato rappresenta un importante strumento per l’inserimento dei giovani nel mondo del lavoro, combinando formazione pratica e teorica all’interno di un contratto a tempo indeterminato. In questo articolo approfondiamo gli aspetti principali: durata, retribuzione, formazione e vantaggi per le […]
Lavoratori dello Spettacolo: Agibilità e Obblighi INPS
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Lavoratori dello Spettacolo: Agibilità e Obblighi INPS Il settore dello spettacolo comprende numerose figure professionali che operano in ambiti artistici e tecnici. Per una gestione corretta, è fondamentale conoscere chi sono i lavoratori coinvolti e rispettare gli obblighi previsti dalla normativa, in particolare quelli relativi all’agibilità […]
Quando il Dirigente è anche Amministratore: cosa dice la legge
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Quando il Dirigente è anche Amministratore: cosa dice la legge Nel contesto aziendale è frequente che una stessa persona ricopra contemporaneamente il ruolo di dirigente e di amministratore. La legge ammette questa combinazione, ma è fondamentale rispettare precise regole per evitare rischi legali e problematiche gestionali. […]
Licenziare una colf o badante: cosa dice la legge e come tutelarsi
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Licenziare una colf o badante: cosa dice la legge e come tutelarsi Il rapporto di lavoro domestico, che coinvolge colf, badanti e baby sitter, è regolato da normative specifiche anche in materia di licenziamento. Conoscere i diritti e gli obblighi del datore di lavoro è fondamentale […]
Perché il Consulente del Lavoro è il facilitatore del dialogo aziendale
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Perché il Consulente del Lavoro è il facilitatore del dialogo aziendale In un contesto economico e sociale sempre più complesso, la qualità delle relazioni industriali riveste un ruolo fondamentale per la stabilità delle imprese e la tutela dei lavoratori. Il Consulente del Lavoro emerge come figura […]
Smart Working: Quando è Irregolare e Come Evitare Sanzioni
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Smart Working: Quando è Irregolare e Come Evitare Sanzioni Lo smart working è diventato una realtà sempre più diffusa nelle aziende italiane, ma non va inteso come una semplice modalità informale o una concessione temporanea. Per essere regolare, il lavoro agile richiede specifici adempimenti formali indispensabili […]
Quali comportamenti del lavoratore sono oggetto di licenziamento disciplinare?
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Quali comportamenti del lavoratore sono oggetto di licenziamento disciplinare? Il licenziamento disciplinare rappresenta una misura estrema che il datore di lavoro può adottare in presenza di comportamenti gravi del lavoratore. Recenti pronunce giurisprudenziali chiariscono quali siano i comportamenti suscettibili di giustificare la cessazione immediata del rapporto […]
Auto aziendali: cosa cambia dal 2025 per fringe benefit e deduzioni
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Auto aziendali: cosa cambia dal 2025 per fringe benefit e deduzioni Dal 1° gennaio 2025 entra in vigore una nuova normativa che cambia significativamente la tassazione dei fringe benefit relativi alle auto aziendali concesse in uso promiscuo ai dipendenti. Queste modifiche riguardano le percentuali di tassazione […]
Contratti part-time, apprendistato, tempo determinato… sei sicuro di usarli bene?
Home Chi siamo Lavora con noi Contatti Area riservata Contratti part-time, apprendistato, tempo determinato… sei sicuro di usarli bene? La scelta del contratto di lavoro più adatto non è mai casuale. Ogni tipologia contrattuale ha precise regole e condizioni che, se non rispettate, possono esporre l’azienda a rischi e costi imprevisti. Scopri come orientarti al […]